Konflikte lösen mit Mediation. Damit es für Sie und alle Beteiligten stimmt!

 

 

Ziel einer jeder Mediation ist es, dafür zu sorgen, dass alle Beteiligten an diesem Konflikt für sich gemeinsam Lösungen erarbeiten, die Konsens schaffen und die somit viel mehr sind, als nur (billige) Kompromisse. Also Lösungen, die die (wirklichen) Bedürfnisse aller Beteiligten abdecken (­win/­win).

Was ist eine Mediation?

Eine Mediation ist ein (aussergerichtliches) Verfahren der Konfliktbearbeitung und -lösung. Darin unterstützt der Mediator die Parteien - in freiwilligen, vertraulichen Sitzungen - ihren Streit anzugehen und diesen einvernehmlich lösen zu können. So werden die verschiedenen Positionen (Ansichten) jeweils individuell - aber in Anwesenheit aller - und die darunter- liegenden Gründe (die wahren Bedürfnisse) heraus gearbeitet. Dank der Offenlegung dieser  Bedürfnisse bei allen in der Mediation beteiligten Parteien, entsteht (wieder) ein neues, tieferes Verständnis für die wirklichen Anliegen und Bedürfnisse des/ der Anderen.

 

Und genau so werden nun (wieder) Lösungen denkbar, die auf Konsens beruhen und die im Vorfeld noch nicht denkbar gewesen wären. Das daraus Vereinbarte ist ein Gewinn (win/ win Lösung), der aufgrund der eingebrachten Eigenverantwortung aller Beteiligten in aller Regel nachhaltig ist.  

Damit Sie sich ein unabhängiges, noch detaillierteres Bild über das Verfahren der Mediation machen können; hier die beiden Links zu den grossen Berufsverbänden für Mediation in der Schweiz:

 

Schweiz. Dachverband für Mediation (SDM)

Schweiz. Kammer für Wirtschaftsmediation (SKWM)

Als ausgebildeter Mediator und als mediations-anlaoger Supervisor bin ich sowohl vom SDM wie auch vom SKWM anerkannt.

 

Als zert. Mediatior SDM + SKWM und als mediations-analoger Supervisor sowie als Personal-Coach IfBE und dank meiner früheren, mehr als 35-jährigen Wirtschafts-Erfahrung in allen Führungsstufen, kenne ich das "Mensch-sein" und den Umgang mit "Dritten" aus vielfältigsten Perspektiven.

 

Da ich mit mir in Frieden bin, kann ich Sie mit und aus dieser Ruhe heraus aus Ihrem Konflikt (wieder) zu Lösungen führen, die für alle Beteiligten mehr als nur ein billiger Kompromiss sind, nämlich zu

win/ win-Lösungen. 

 

Ich freue mich, Sie auf dem Weg zu Ihrer individuellen Lösung führen zu dürfen.

 

Rufen Sie mich an:

+41 (0)61 599 53 58